"Staff" é usado para referir-se ao grupo de pessoas que trabalham para uma organização, empresa, escola, ou qualquer outra instituição.
Exemplos de tradução
The board of directors has an effective participation in decision-making along with the pedagogical coordination; as the staff is small, workers perform several functions.
Observa-se que a diretoria tem participação efetiva nas decisões, em conjunto com a coordenação pedagógica, e há multifuncionalidade nos processos de trabalho em função do quadro de pessoal restrito.
Meaning
The act of providing or being provided with personnel for a particular job, role, or duty.
Banco de Glossários (traduções não verificadas)
Área
Inglês
Português
Qualidade
Jurídica
Head count
quadro de pessoal
Jurídica
staff
assessoria; quadro de pessoal
Frases traduzidas contendo "quadro de pessoal"
The board of directors has an effective participation in decision-making along with the pedagogical coordination; as the staff is small, workers perform several functions.
Observa-se que a diretoria tem participação efetiva nas decisões, em conjunto com a coordenação pedagógica, e há multifuncionalidade nos processos de trabalho em função do quadro de pessoal restrito.
It has seen a worldwide movement to improve competitiveness through quality improvements in products and services, reducing costs by improving productivity, reducing staff and increasing the efficiency of processes.
Tem-se visto um movimento mundial no sentido de melhorar a competitividade, através de melhorias de qualidade nos produtos e serviços, redução de custos através da melhoria da produtividade, redução de quadro de pessoal e aumento da eficiência dos processos.
We understand the cultural facilities included in this research are spaces practices, artistic and cultural production, created and consolidated through legal acts of the Upper Management, which also have staff in their performance units.
Entendemos que os equipamentos culturais compreendidos nessa pesquisa são espaços de práticas, de produção artística e cultural, criados e consolidados por meio de atos legais da Administração Superior, que apresentam também quadro de pessoal em suas respectivas unidades de atuação.
Of the universe of 1,7 civil servants, 1,0 participated in the survey, representing 61% of the administrative staff of the investigated body.
Do universo de 1,7 servidores, 1,0 participaram da pesquisa, representando 61% do quadro de pessoal administrativo do órgão investigado.
These requirements transfer the complexity of this educative modality existing in the administrative and pedagogical sphere and they justify the concern of the managers in investing in the qualification of its personnel, in view of assuring the work with more quality and social commitment.
Essas exigências traduzem a complexidade desta modalidade educativa presente na esfera administrativa e pedagógica, e justificam a preocupação dos gestores em investirem na qualificação de seu quadro de pessoal. tendo em vista a assegurar o trabalho com mais qualidade e compromisso social.
Finally, we can say that the organisation under study presents some positive features that deserve emphasis recognized as the image and credibility of their social performance, but still needs to be more structured in terms of the framework plan, mobilization of resources and articulation and dissemination of their actions to meet the challenges of sustainability.
Enfim, pode-se dizer que a organização em estudo apresenta algumas características positivas que merecem destaque, como a imagem reconhecida e a credibilidade de sua atuação social, mas ainda precisa estruturar-se mais em termos do quadro de pessoal. mobilização de recursos e divulgação e articulação de suas ações para enfrentar os desafios de sustentabilidade.
The obtained results showed problems in the organizational level such as, improper set up of escale of patients' division, the number of staff members is below the minimum requirement settled by the Federal Nursing Council (COFEN), lack and bad maintenance of material and equipment and, regarding the work position, the inadequate dimensions of space for people and equipment's flow.
Os resultados obtidos evidenciaram problemas no âmbito organizacional como a montagem inadequada da escala de divisão de pacientes, o quadro de pessoal abaixo da exigência mínima estabelecida pelo Conselho Federal de Enfermagem (COFEN), a falta e a má conservação de materiais e equipamentos e, em relação ao posto de trabalho, o dimensionamento inadequado dos espaços para trânsito de pessoas e equipamentos.
The article relates to the establishment plan of the Municipal Farm of FredericoWestphalen to list the motivational factors that undermine the qualification and further training.
O artigo reporta-se ao quadro de pessoal da Secretaria Municipal da Fazenda de Frederico Westphalen visando elencar os fatores motivacionais que atentam a qualificação e aperfeiçoamento profissional.
Descriptive study, with a cross-sectional design, carried in three adult intensive care units of a municipal public hospital, in Cuiabá - MT. The objective of this study was to analyze the quantitative and qualitative composition of the nursing staff assigned to intensive care, compared to the specific precepts of the Federal Nursing Council.
Estudo descritivo, com delineamento transversal, realizado junto a três unidades de terapia intensiva adulta de um hospital público municipal, em Cuiabá – MT. Teve como objetivo analisar a composição quantitativa e qualitativa do quadro de pessoal de enfermagem destinado à assistência em terapia intensiva, comparativamente às normas específicas do Conselho Federal de Enfermagem.
The population studied consisted of twenty-six (26) respondents, with 55% representation of staff.
A população constou de 26 respondentes, tendo a representatividade de 55% do quadro de pessoal.
As the server the great "raw material" for the public system to work efficiently, this article aims to identify and analyze the factors of institution that can influence the motivation and satisfaction of these servers, demonstrating by the organization, will qualify and provide welfare to its staff, making these servers deem more value to their work and the institution they represent.
Sendo o servidor a grande “matéria-prima” para que a máquina pública funcione de forma eficiente, este artigo tem o objetivo de identificar e analisar quais os fatores da instituição que podem influenciar a motivação e a satisfação destes servidores, demonstrando, por parte da organização, a vontade de qualificar e oferecer o bem-estar ao seu quadro de pessoal. fazendo com que estes servidores deem mais valor aos seus trabalhos e à instituição que representam.
The proposal was based on the procedures that would have to be used from the organizacional context of the UFC, with intention to offer a greater transparency upon the application of the projects resources, which financial management is carried through the Institutions of Support within UFC. In order to have a control more effective, it is suggested to increase the staff members in the unit of Internal Auditorship of the UFC. The importance of such model goes beyond the control of the financial resources; it tries to find an alternative way of financing since the constant reductions of the financial resources that comes from Federal Government.
A sugestão do modelo baseou-se na observação dos procedimentos que deveriam ser utilizados a partir do contexto organizacional da UFC, com o intuito de oferecer maior transparência na aplicação dos recursos dos projetos, cuja administração financeira é realizada nas Instituições de Apoio no âmbito da UFC. Para que o controle tenha mais efetividade, sugere-se a ampliação do quadro de pessoal da unidade de Auditoria Interna da UFC. A importância de tal modelo vai além do controle dos recursos financeiros, busca disciplinar uma alternativa de financiamento diante das constantes reduções dos recursos repassados pelo Governo Federal.
It was observed that some management actions helped speed up the inspection and clearance of cargo, counterbalancing the reduction in staff.
Foi observado que algumas ações de gestão agilizaram a fiscalização e liberação das cargas no referido porto, compensando a redução no quadro de pessoal como.
...tion contributing to the assistance, education, research and extension. The potentialities are: hospital coverage, institutional organization and staffing. Among the weaknesses: infrastructure resources, managers support, human resources and financial resources. The discussion about potentialities and fragilities generated the referrals to strengthen the milk bank implantation. Conclusion: Implementing a milk bank...
...cios contemplam a população e a instituição, contribuindo para a assistência, o ensino, a pesquisa e a extensão. As potencialidades são: abrangência do hospital, organização institucional e quadro de pessoal. Dentre as fragilidades: recursos de infraestrutura, apoio dos gestores, recursos humanos e recursos financeiros. A discussão das potencialidades e fragilidades gerou os encaminhamentos para fortalecer a implantação do BLH. Conclusão: Implantar um BLH amplia as possibilidades para forma...
...changes are happening and not refuse to conform to them, and say the reality in the proposal document will be possible only through greater
investment in training programs, structuring local offices, and the expansion of staff....
... essas, mas afirmam que a realidade proposta no documento será possível somente por meio de maior investimento em programas de capacitação, estruturação dos escritórios locais e ampliação do quadro de pessoal....
...ds of clinical medicine, and was developed in two phases, the first using documentary survey that allowed the analysis of the difficulty to replace the staff and the chronological facts of the process of implementing the governance. The second was a descriptive case study, and the Critical Incident Technique was adopted to guide the methodological procedures, performed with 11 nurses, 28 nursing auxiliaries and tw...
...al de ensino, nas enfermarias de clínica médica, pesquisa essa desenvolvida em duas fases, a primeira com o levantamento documental que possibilitou a análise sobre a dificuldade de reposição do quadro de pessoal e os fatos cronológicos do processo de implantação da governança. A segunda, um estudo de caso descritivo, adotou-se a Técnica do Incidente Crítico como norteadora dos procedimentos metodológicos, realizada com 11 enfermeiros, 28 auxiliares e dois técnicos de enfermagem. Os resultados foram...
...d to rely more and more on their workforce, which makes it necessary to control attendance and productivity of workers. The losses caused by absence from work bring out the need for studies that try to identify the reasons for that. The company, thus, can take actions to eliminate or reduce such occurrences. The aim of the present work is the use of regression models in order to model the frequency of absence of w...
...or é o índice de absenteísmo dos trabalhadores da área agrícola, que pode chegar a 11%. o que torna este índice um indicador importante, pois as empresas precisam, cada vez mais, contar com seu quadro de pessoal. Devido aos prejuízos causados pelas ausências dos trabalhadores em seus postos de trabalho, tornam-se oportunos estudos que busquem identificar os motivos que os levam a falar. Assim, as empresas podem tomar medidas que visem a eliminar ou reduzir estas ocorrências. O objetivo do presente traba...
...atalyze the occurrence of the negative effects of organizational structure and pervert the institute. Because of that, we propose the telework to the Federal Justice like a partial reward for almost all the servers who fulfill their targets....
... negativos e a agressão ao clima organizacional, desvirtuando-se o instituto, motivo pelo qual se propõe o teletrabalho na Justiça Federal em regime parcial, como recompensa à quase totalidade do quadro de pessoal da unidade pelo cumprimento das metas....
...r the intraoperative period, which was composed of 42 professionals, distributed as follows: 6 nurses and 36 nursing technicians. This result indicated a balance between existing staff and the one designed by the model. However, it is recommended that each institution and each Surgical Center unit conduct their own research in order to get a quantitative of professional compatible with the demands and the prospect...
...agem para o período intraoperatório, que foi composto por 42 profissionais, assim distribuídos: 6 enfermeiros e 36 auxiliares/técnicos de enfermagem. Esse resultado indicou um equilíbrio entre o quadro de pessoal existente e o projetado pelo modelo utilizado. Recomenda-se, entretanto, que cada instituição e cada unidade de Centro Cirúrgico realize sua investigação de modo a obter um quantitativo de profissionais compatível com as demandas e na perspectiva da realidade institucional...
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